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我的公司996最新版游戲以黑色幽默的風(fēng)格揭示了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的加班文化,玩家扮演一名普通員工,加入一家創(chuàng)業(yè)公司。在彈性工作制和狼性文化等高壓環(huán)境下,需要通過時(shí)間管理、職場(chǎng)社交和技能提升來實(shí)現(xiàn)升職或選擇逃離。
1、小小的公司也能夠帶給你許多的學(xué)問,維護(hù)好與同事之間的種種關(guān)系。
2、游戲內(nèi)容其實(shí)挺簡(jiǎn)單的,但是你經(jīng)常會(huì)因?yàn)榇婵畈蛔愣I死,真的很慘的。
3、不斷提升角色才能適應(yīng)更好的工作,賺取更多的金錢來滿足自己的需求。
4、投簡(jiǎn)歷,各種各樣的工作你都是可以去投簡(jiǎn)歷去進(jìn)行應(yīng)聘,你也可以挑選適合于你的。
5、面試你會(huì)遇到各種問題,而合理的回到這些問題才能夠讓你成功的獲得這份工作。
1、加班
記得去加班別休息,除了第一周的兩天之外,壓力過大就用就找一個(gè)人用“惡語”,健康值不足就中午休息加兩健康值。
2、聊天
做完任務(wù)也別馬上回湘鄉(xiāng),看看你廁所有沒有上,廁所一定要上完加健康值的,把任務(wù)做完無事可干的話,跟女畫家和男畫家或者那個(gè)大佬聊天。
3、人脈
前期最重要搞好人氣,不要一定就把任務(wù)完全做完,至少100以下,前期是這樣,后期0-400。
4、健康值
先學(xué)會(huì)女畫家的“惡語“,省得壓力過大,導(dǎo)致健康值扛不住,還有那個(gè)后來的那個(gè)美術(shù)的那個(gè)“偷工減料”也要搞,不然中后期完不成任務(wù),記得一定要把一個(gè)人當(dāng)作“惡語”人員,壓力超過20就對(duì)一個(gè)人使用“惡語”。
1、郭佳佳去職后多用手機(jī)聯(lián)系他(可能還需要手機(jī)聯(lián)系一次高天河,不確定),后續(xù)會(huì)觸發(fā)和高天河去醫(yī)院探望的劇情,王總問為啥出去的時(shí)刻選擇出去用飯,就能樂成溜出去了,不確定選其他三個(gè)會(huì)發(fā)生什么,下場(chǎng)是高天河好感度+5,暫不確定會(huì)不會(huì)對(duì)郭佳佳相關(guān)的后續(xù)劇情的影響 。
2、劉賀只上了三天班且從不加班,要刷好感度需要一定的枸杞貯備量,靠談天對(duì)照不穩(wěn),劉賀的問題一個(gè)是選江西南昌,第二個(gè)選儒家,第三個(gè)三連答最坑,劃分選春秋,孝經(jīng),荀子,后續(xù)的劇情時(shí)間不夠沒刷出來。禿頂哥去職前刷到20以上好感會(huì)觸發(fā)去職后發(fā)郵件給你設(shè)計(jì)方案的劇情,我選的交給范曾,然則觸發(fā)了李效忠好感度降低,看來是錯(cuò)誤選項(xiàng),后續(xù)也沒有劇情,下次我試試其余選項(xiàng)。
3、好感度刷到一定程渡過生日會(huì)收到禮物,大部門同事是50就會(huì)送,去職的郭佳佳和劉賀只需要20就會(huì)收到他們的快遞,李曉舞只有1也會(huì)送杯子(不確定罵到負(fù)會(huì)不會(huì)有轉(zhuǎn)變),王總不確定會(huì)不會(huì)送(由于一直被我罵的狗血淋頭),至少王總在20~50的區(qū)間不會(huì)送,因?yàn)榈男【幬疫€沒有收到,下次刷上50試試。
4、和應(yīng)寧閑聊很也許率觸發(fā)對(duì)稱加密和非對(duì)稱加密的話題然后降1好感,推薦用手機(jī)來撩,后面好感度20以上,談到這個(gè)話題似乎就不會(huì)降好感了,這個(gè)還不確定需要進(jìn)一步測(cè)試
5、 第二次房租交完,錢就完全沒用了僅僅是個(gè)數(shù)字,隨意買買買下館子吧,用到負(fù)都無所謂了,第二次發(fā)全人為之后盡快用完囤積物資給下周目,另有現(xiàn)在一起聚餐降好感的幾率略高,需要鄭重,也完全沒有劇情看上去就是個(gè)隨機(jī)事宜。
6、李曉舞的編程題對(duì)非碼農(nóng)有點(diǎn)蛋疼,第一次問你學(xué)什么選python,第二次問哪個(gè)不是致命錯(cuò)誤,選中文變量名,第三次問哪個(gè)是跳出循環(huán),選break,第四個(gè)天生隨機(jī)數(shù),選random.randint(0,99),最后劇情走完背包還會(huì)多出一個(gè)物品,真的可以玩猜數(shù)字,不過猜對(duì)了貌似也沒有獎(jiǎng)勵(lì)。
1、真實(shí)寫照職場(chǎng)生活:深度還原職場(chǎng)內(nèi)部生態(tài),程序員、美工、產(chǎn)品、老板全員在線,雞血、畫餅、反復(fù)改需求一個(gè)不少。
2、多角色互動(dòng)系統(tǒng):十位性格迥異的NPC可互動(dòng),通過聊天、送禮等方式建立關(guān)系,解鎖職場(chǎng)技能與隱藏劇情。
3、多結(jié)局分支:游戲根據(jù)你的選擇走向不同結(jié)局,如辭職、過勞死、升職加薪、戀愛線等,體驗(yàn)完整人生模擬。
4、多種摸魚玩法:上廁所、午睡、上網(wǎng)、閑逛……只要老板不在,怎么輕松怎么來!
5、極具諷刺意味的劇情與對(duì)白:“反雞湯”式的文案與對(duì)白令人捧腹同時(shí)引發(fā)共鳴,諷刺而不失溫情。
6、輕松操作與策略融合:簡(jiǎn)潔的點(diǎn)擊式操作,結(jié)合任務(wù)完成、健康管理、壓力平衡等策略玩法。
1、從菜鳥到老油條的蛻變史:面試成功入職,從被老板忽悠的新人到洞悉職場(chǎng)規(guī)則的老手,每一步都驚險(xiǎn)刺激。
2、摸魚生存哲學(xué):正常工作=過勞死?你需要觀察老板行蹤,在不被發(fā)現(xiàn)的情況下偷閑以維持健康。
3、同事關(guān)系影響結(jié)局走向:和誰搞好關(guān)系、信任度如何,都會(huì)影響你的晉升機(jī)會(huì)或生存幾率。
4、自由選擇人生道路:是逆流而上拼命打拼,還是選擇摸魚到底安穩(wěn)過活?游戲沒有正確答案,只有你的選擇。
5、自嘲式職場(chǎng)真實(shí)感:游戲不僅好玩,更像一本“打工人生存手冊(cè)”,句句扎心,句句真實(shí)。
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